研修課程
課程對象:
*銀行的高層、中層、基層員工;
課程目標:
*建立銀行自身的危機意識;
*了解銀行危機管理的關鍵在于預應;
*掌握銀行危機管理的內涵與應對流程;
*掌握銀行危機的可能來源;
*掌握銀行危機的應對原則;
*掌握危機中媒體應對方法;
*如何有效避免媒體的放大效應;
課程大綱:
預應——反應
第一部分銀行自身對危機的預應機制
一、銀行自身的危機意識
——銀行是“弱勢群體”嗎?
——案例分享:周邊銀行帶給顧客的不同的感受:無奈或感動
——問題:你愿意將所有的錢都存入哪一個銀行?
——問題:“知難”與“行難”:哪一個更難?
1.時代廣場的國債計數器
2.史玉柱的“企業的十三種“死法””對銀行有哪些借鑒意義?
3.危機意識:“今天開業,何時倒閉”?
——天津大海食品有限公司給我們銀行的巨大的啟示:
——銀行是不是就“永續經營”下去了?
4.關于危機的兩個定律
5.銀行危機的4個共性特征
6.“亡羊補牢”對銀行到底還有多少現實的意義?
第二部分銀行對危機的反應機制
一、銀行危機的具體來源分析與應對
——來源越清楚,方法越到位,執行越徹底,(危險+機會)中的后者效應越明顯
——問題1:銀行有沒有歸納與總結以前的“問題”?
——問題2:銀行有沒有對問題進行分析探討并形成固定的“文案”?
——問題3:應對危機的預案有沒有征詢所有員工的意見?
顧客對銀行服務的“挑剔”:溫水煮青蛙;
銀行自身領導帶來的危機;
銀行內部的勞資糾紛;
銀行存款的“消失與轉移”;
銀行理財產品的“諸多問題”;
銀行的財務丑聞:到底該不該兌現“以前的以前的承諾”;
與顧客之間的糾紛;
——ATM機吐鈔到底該不該如何面對?
——出門“概不認賬”到底該不該?
n管理失控造成的危機:“巴林銀行事件”
n社會危機轉嫁到銀行。
二、銀行危機的傳播管理
——問題1:銀行有自己的危機管理小組嗎?
——問題2:銀行有自己的新聞發言人嗎?
——問題3:銀行有沒有經常的危機演練與應對?
——問題4:銀行有沒有對本行業與非本行業的危機進行研討與總結?
1.銀行危機的應對原則
2.銀行危機的最佳應對結果:達成雙贏模式
3.銀行危機處理的3T原則
4.銀行危機面對的4個“度”
5.面對銀行危機的“三大議題”最為重要
6.銀行危機處理流程
7.銀行危機應對5大忌
8.銀行危機公關5S原則
三.銀行危機應對過程中的媒體應對與公關
——問題1:銀行是不是仍然處于“閉關鎖國”中的孤島?
——問題2:銀行在“弱勢群體”的情況下有沒有“強勢”的想法與應對?
——問題3:銀行如何處理好自己的公共關系?
1.銀行必須認識并積極的與媒體“打交道”
2.銀行必須有自己的核心友好記者圈
2.如何主動與媒體建立“深厚”的友誼
3.銀行的危機傳播面對媒體“忌諱”
4.銀行對媒體的應對要點