研修課程
課程收獲
企業收益:
1、對GTM概念形成統一認知,在各專業部門達成統一的思想;
2、從公司頂層視角思考產品GTM五大痛點,探究解決問題的要素和方向;
3、將GTM推行落地,結合公司實際情況,找到相應借鑒方法,少走彎路。
崗位收益:
1、了解GTM經理角色認知,GTM底層邏輯,崗位定位與職責;
2、掌握產品上市操盤方案的作業邏輯和方法,推動產品發布;
3、學會排查公司業務成熟度,找到績效增長的新機會點;
4、深度互動與工具應用演練,貼合實際場景進行針對性研討。
課程特色
1、實用性強:對業界標桿企業GTM體系化運作進行深入研究,為學員提供實操性的方法論、流程和工具,讓學員學了就會,會了能用,用了就有成效;
2、針對性強:課堂讓學員動手演練,針對企業自身的產品營銷體系現狀,問題現場提問,講師引導學員按照方法論進行討論分析,現場指導并提供思路方案建議,讓學員學完必有收獲。
課程大綱
一、概念篇:GTM的基本概念
1、GTM底層邏輯
2、GTM/IPMS對企業的價值
3、GTM經理角色認知
4、GTM方法普適性
二、思考篇:GTM經理4P協同的六個思考
1、如何進行產品操盤
2、如何定義產品賣點
3、如何包裝產品賣點
4、如何進行產品定價
5、如何進行新產品的渠道規劃
6、如何做產品營銷
三、痛點篇:產品GTM的五大痛點
1、產品能否銷售成功難以把握
2、產品上市進度經常延遲
3、高端產品不產糧
4、研產供銷相互脫節
5、產品營銷費用預算難制定
四、落地篇:GTM/IPMS落地的困惑與誤區
1、產品未達到行業領先水平,是否能夠推行GTM
2、組織能力不健全,如何進行GTM操盤
3、企業如何實施GTM/IPMS變革
4、推行GTM/IPMS時常見的誤區
五、互動答疑