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安洋老師簡介——人力資源講師

發布時間:2022-10-13 點擊次數:257 來源:人力資源管理

安洋老師簡介

人力資源講師——安洋

專業背景

【資深HR】

9年服務于世界500強日資和美資制造業頭部企業HR經理

3年民營企業HR高管

2年大數據咨詢行業HRBP經理/培訓發展經理:服務于外資醫藥TOP20客戶、互聯網BAT客戶

【培訓師】

8年企業內訓師

3年商業培訓師

【咨詢師】

績效管理和領導力提升的解決方案

【顧問教練】

民企高管創2/3代提供教練

常年企業管理咨詢顧問

基本情況

英文名:Allen

常住地:大連

學習資質和經歷

4D領導力查理親授國際雙證培訓師

新加坡ICT變商國際認證培訓師

CIMPT英國管理工會國際認證培訓師

TWI-JR認證培訓師

新精英職業生涯規劃師

以色列Ofer親授戲劇教育課程

即興戲劇表演和應用踐行者

繪畫和視覺化踐行者

主要課程

【管理/領導力類】

《成為有責任、有能力、有能量的管理者-4D卓越領導力v2.0》(1-3天)

場景1:新老團隊融合:高效協作與溝通

場景2:跨部門溝通中實現合作共贏

場景3:有效的傳遞落地企業文化

場景4:管培生精英蛻變之旅

《變商管理工作坊》(1-2天)

場景1:挑戰性目標分解和共識

場景2:共創性解決管理問題

《一線主管管理技能訓練營》

班組長的工作指導和工作關系管理TWI-JI/JR

場景1:新任主管的角色、職責和能力認知

場景2:一線主管如何處理員工沖突

場景3:一線主管如何高效管理時間

場景4:一線主管新聲代(跨代際)管理的4D溝通法

場景5:一線主管用人技能和問題解決

場景6:一線主管用人技能之培育下屬

《領導力劇本殺》(0.5-1天)

場景:《遷移》公司搬遷項目

【人力資源類】

《以客戶價值為導向的績效管理》(1-2天)

場景1:績效管理體系建立或改革啟動會

場景2:績效改進管理會議

《快速發展企業的非人力資源管理者人力資源管理》(1-2天)

課程特色

體驗感:戲劇表演、游戲化和繪畫有機融入課程設計和呈現

價值感:注重培訓知識和技能的應用和轉化,情景化教學方式

【收益客戶(部分)】

華潤啤酒、日立、大連金泰汽車零部件、輝門集團、維特利管道設備、邁艾特汽車零部件、凱士比埃姆里閥業、克諾爾制動系統、東風李爾泰極愛思汽車座椅、利勃海爾機械、錦祥照明系統、百煉中國、美嘉諾、上海倍通數據集團、大連萬城合眾科技有限公司、美嘉諾閥門、日東塑料、中核二三建設、大連三川建設集團、吉林特研生物技術、上海寶尊商務有限公司、上海金智達復合材料、LyondellBasell(巴賽爾)、鄭州大學、大連大學、東軟信息學院等。

預約課程電話:13161328336楊老師


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